高校畢業生招聘會供求雙方各有所好
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今天上午，在芝罘區人才市場舉行的“高校畢業生專場招聘會”中，90余家用人單位提供了1200余個工作崗位，吸引了2300余人進場求職。從招聘現場看，雖然經濟形勢出現好轉，大學生就業簽約人數在去年的基礎上有了小幅度的上升，但真正的好崗位、好工種對大學生自身素質、外貌、能力等要求也會相應提高。
企業：瘦人優先
上午8點半不到，已有不少學生提前等在芝罘區人才市場門口。記者在采訪中發現，企業普遍對應聘大學生的外貌條件有所要求。在同等條件下一起找工作，瘦人比胖人要容易得多，甚至學歷也會不敵胖瘦。
“我和同學一起來找工作，我學歷比他高，為啥錄取他卻不要我？”魯東大學英語專業的曲姓同學向記者訴苦說。對此，該廣告公司的招聘負責人表示，他們公司招聘的這個崗位需要經常到外面跑業務，對學歷要求也不高，體重近100公斤的曲姓同學實在不適合。
據了解，今天該公司招聘的10名員工都選擇偏瘦的求職者，“如果體重上有差別的話，我們還是比較傾向于招聘偏瘦的員工，畢竟感覺上他們會勤快一些，工作效率高，干活麻利，再說體型太胖會影響形象。”
本科生：簡歷注水
在招聘現場，幾乎每個前來參加應聘的學生簡歷上，都寫著主席、部長、班長、支書等各種職務，即使沒有任何明確任職，也都含糊地寫著“某某社團負責人”。
“用人單位就是看重這些，所以要找好工作，必須投其所好寫簡歷。”去年的畢業生陳嘉偉告訴記者。開發區一家外企的招聘工作人薛濤告訴記者，每場招聘會他都要接到各式各樣的“干部簡歷”，“幾乎每個應聘的學生都說自己當過干部，雖然現在高校社團很多，當個部長不稀奇，但是不至于人人都是干部，照現在的情況來看，超過半數的簡歷上都寫著曾任學生干部，這個肯定是有問題的。”
萊山區一家廣告公司的招聘負責人稱，因為近年簡歷中注水現象嚴重，他們公司的招聘人員都開始學習甄別簡歷的真實度。
研究生：月薪兩千
研究生也難找工作已經不再新鮮，今天來到招聘會應聘的研究生也不在少數。
煙臺大學比較文學專業的研究生周星從11月份就開始找工作。“我已投了12份簡歷，但至今還沒收過面試通知。”周星說，本科畢業后他本來已經找到了一份外貿公司的工作，“為了讀研還是放棄了，現在是就業形勢這么差，真有點后悔當初沒直接工作”。
周星說，在自己20多名研究生同學中，目前找到工作的只有兩三人，研究生們對工資的期望值已經逐漸降低。化學院的研究生李興榮說，以前希望找一份月薪3000元的工作，現在2000元左右就能接受了。
人力資源的相關專家介紹，在就業形勢不好的情況下，研究生們應當始終保持良好健康的狀態，正確面對工作選擇，從低月薪開始未嘗不可，畢業生們應當放低心態，踏實肯干，用自己的能力和努力應對就業“寒冬”的到來。
企業：瘦人優先
上午8點半不到，已有不少學生提前等在芝罘區人才市場門口。記者在采訪中發現，企業普遍對應聘大學生的外貌條件有所要求。在同等條件下一起找工作，瘦人比胖人要容易得多，甚至學歷也會不敵胖瘦。
“我和同學一起來找工作，我學歷比他高，為啥錄取他卻不要我？”魯東大學英語專業的曲姓同學向記者訴苦說。對此，該廣告公司的招聘負責人表示，他們公司招聘的這個崗位需要經常到外面跑業務，對學歷要求也不高，體重近100公斤的曲姓同學實在不適合。
據了解，今天該公司招聘的10名員工都選擇偏瘦的求職者，“如果體重上有差別的話，我們還是比較傾向于招聘偏瘦的員工，畢竟感覺上他們會勤快一些，工作效率高，干活麻利，再說體型太胖會影響形象。”
本科生：簡歷注水
在招聘現場，幾乎每個前來參加應聘的學生簡歷上，都寫著主席、部長、班長、支書等各種職務，即使沒有任何明確任職，也都含糊地寫著“某某社團負責人”。
“用人單位就是看重這些，所以要找好工作，必須投其所好寫簡歷。”去年的畢業生陳嘉偉告訴記者。開發區一家外企的招聘工作人薛濤告訴記者，每場招聘會他都要接到各式各樣的“干部簡歷”，“幾乎每個應聘的學生都說自己當過干部，雖然現在高校社團很多，當個部長不稀奇，但是不至于人人都是干部，照現在的情況來看，超過半數的簡歷上都寫著曾任學生干部，這個肯定是有問題的。”
萊山區一家廣告公司的招聘負責人稱，因為近年簡歷中注水現象嚴重，他們公司的招聘人員都開始學習甄別簡歷的真實度。
研究生：月薪兩千
研究生也難找工作已經不再新鮮，今天來到招聘會應聘的研究生也不在少數。
煙臺大學比較文學專業的研究生周星從11月份就開始找工作。“我已投了12份簡歷，但至今還沒收過面試通知。”周星說，本科畢業后他本來已經找到了一份外貿公司的工作，“為了讀研還是放棄了，現在是就業形勢這么差，真有點后悔當初沒直接工作”。
周星說，在自己20多名研究生同學中，目前找到工作的只有兩三人，研究生們對工資的期望值已經逐漸降低。化學院的研究生李興榮說，以前希望找一份月薪3000元的工作，現在2000元左右就能接受了。
人力資源的相關專家介紹，在就業形勢不好的情況下，研究生們應當始終保持良好健康的狀態，正確面對工作選擇，從低月薪開始未嘗不可，畢業生們應當放低心態，踏實肯干，用自己的能力和努力應對就業“寒冬”的到來。
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