職場要消除惹人妒嫉的優越感
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小慧可以說是幸運的寵兒，美麗聰明的她一直是異性追逐的對象，也就是從小就被寵壞的原因，她天生就有一種優越感。
的確，無論在相貌上還是業務上她都是佼佼都。但她卻很少有朋友，特別在公司里，同事們表面上對她笑臉迎人，但實際上都 敬而遠之。因為，她的光環太耀眼，別人同她在一起感到一種壓力和不自在。偏偏小慧也自恃自己有才貌，一股從內心里透出的優越感，使她說話時常盛氣凌人，而且還習慣以自我為中心，讓同她相處的人感到格外的不舒服。本來她不懂得 如何保護自己，還是我行我素的，獨來獨往，像個孤家寡人，顯得挺沒人緣的。
后業，她也意識到這點，就主動靠近大家，然而，她多年養成的習慣很難改變，做的總是那么不自然，反而適得其反。小慧也是很苦惱的，但就是找不到解決的辦法。
□努力溝通。應該說溝通是婦人的天性，在碰到問題時，一定要想法進行交流，不然問題會越積越深。
□修煉自己的性格，性格除了天生之外，后天的培養也很重要，修煉好性格會帶來好命運。
的確，無論在相貌上還是業務上她都是佼佼都。但她卻很少有朋友，特別在公司里，同事們表面上對她笑臉迎人，但實際上都 敬而遠之。因為，她的光環太耀眼，別人同她在一起感到一種壓力和不自在。偏偏小慧也自恃自己有才貌，一股從內心里透出的優越感，使她說話時常盛氣凌人，而且還習慣以自我為中心，讓同她相處的人感到格外的不舒服。本來她不懂得 如何保護自己，還是我行我素的，獨來獨往，像個孤家寡人，顯得挺沒人緣的。
后業，她也意識到這點，就主動靠近大家，然而，她多年養成的習慣很難改變，做的總是那么不自然，反而適得其反。小慧也是很苦惱的，但就是找不到解決的辦法。
□努力溝通。應該說溝通是婦人的天性，在碰到問題時，一定要想法進行交流，不然問題會越積越深。
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