南京平均工資居江蘇首位 金融業(yè)漲得最快
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來自江蘇省統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)顯示，2007年江蘇省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資達(dá)27374元，比上年增長(zhǎng)15.1%。全省19個(gè)行業(yè)門類的在崗職工工資中，平均工資最高的是金融業(yè)52758元，最低的是農(nóng)林牧漁業(yè)12090元，高低相差3.36倍。漲得最快的金融，已經(jīng)躍居第一 。
對(duì)于在證券、銀行、保險(xiǎn)等領(lǐng)域工作的市民而言，可謂是“趕上了好年景”，金融業(yè)連續(xù)三年增幅在20%以上，2007年平均工資超過信息傳輸計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)位居第一，并且去年21.3%的增速也是19個(gè)門類中最快的。
在一家證券公司做操盤手的林銳（化名）透露說，他去年七七八八總共拿了17萬。在南京
，證券業(yè)的平均收入水平大概是：高層百萬以上，中層50萬以上，基層10萬左右，在去年拿得再少也該有四五萬。當(dāng)然，這是大概情況，幾家大券商南京營(yíng)業(yè)部的老總雖然只是中層，但收入比一般券商的高層還多。
作為金融業(yè)的另一分支，記者了解到，保險(xiǎn)業(yè)的薪水狀況基本是：在省級(jí)公司層面上，基層每個(gè)月拿個(gè)三四千基本都沒問題，部門經(jīng)理級(jí)別的月平均水平能達(dá)到12000-15000元，高層拿個(gè)年薪三五十萬不成問題。
當(dāng)然，證券業(yè)人士也表示“好年景似乎已經(jīng)接近尾聲”。“證券業(yè)周期性太強(qiáng)，我們是飽一年，餓三年啊。今年以來行情不好，收入已經(jīng)開始走下坡路了。”即便如此，這個(gè)行業(yè)仍然屬于常人眼里的高薪行業(yè)。
全省最高的南京，35908元
2007年，我省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資達(dá)27374元，比上年增長(zhǎng)15.1%。其中，蘇南地區(qū)最高，達(dá)32583元；蘇中地區(qū)次之，為24289元；蘇北地區(qū)最低，為20725元，與蘇南相差11858元。各省轄市在崗職工平均工資由高到低依次為：
南京市35908元；無錫市34375元；蘇州市31404元；常州市30413元；鎮(zhèn)江市27025元；南通市25947元；揚(yáng)州市24286元；徐州市23711元；連云港市21482元；泰州市21268元；淮安市19838元；鹽城市18848元；宿遷市16852元。
變化不大的19個(gè)行業(yè)的排名
19個(gè)行業(yè)門類中，有12個(gè)行業(yè)平均工資高于27374元的平均水平。與2006年相比，排名沒有太大的變化。除了金融業(yè)超過信息傳輸計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)位居第一以外，教育也因?yàn)?0.2%的高增速往前挪了一個(gè)位次。除此以外，排名情況與2006年相同。
在不同行業(yè)工資水平存在較大差異的基礎(chǔ)上，工資高的第三產(chǎn)業(yè)及工資高的行業(yè)，其工資水平增長(zhǎng)也更快；而第一、二產(chǎn)業(yè)及絕大部分工資水平低的行業(yè)，工資水平增長(zhǎng)相對(duì)較慢；從排在后三名的行業(yè)來看，2007年除了農(nóng)林牧漁業(yè)達(dá)到了18.5%的增長(zhǎng)速度以外，住宿和餐飲業(yè)增速只有10.6%，建筑業(yè)也只有11.5%。而排名前三的金融業(yè)、信息傳輸計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)、電力燃?xì)饧八纳a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)增幅分別為21.3%、12.7%、18.1%。
三大原因?qū)е率杖氩罹嘣嚼酱?
由此，不同產(chǎn)業(yè)、不同行業(yè)工資差距有進(jìn)一步加大的趨勢(shì)。比較一下2006年、2007年兩年的數(shù)據(jù)，會(huì)發(fā)現(xiàn)：2006年最高的是信息傳輸計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)44202元，最低的是農(nóng)林牧漁業(yè)10198元，相差3.33倍，2007年這個(gè)差距略有擴(kuò)大。
如果把行業(yè)進(jìn)一步細(xì)化，拿金融業(yè)里最高的證券業(yè)和農(nóng)林牧漁業(yè)中最低的農(nóng)業(yè)相比，差距更是要大得多。
南京市社科院經(jīng)濟(jì)所所長(zhǎng)唐啟國(guó)分析說，差別背后有幾個(gè)原因：一是行業(yè)壟斷，比如電信、電力等行業(yè)仍然處于壟斷地位；二是行業(yè)特點(diǎn)，比如金融、科研等行業(yè)從業(yè)人員受教育程度較高，勞動(dòng)復(fù)雜程度相應(yīng)比較高；三是行業(yè)周期，去年證券業(yè)拿得最多，那是因?yàn)樘幱谂Ｊ斜尘跋拢搅诵苁星闆r就不一樣了。
他表示，行業(yè)之間存在差異是正常的，不能也不可能抹殺這種差異；但是，差異也不能過大，政府應(yīng)該通過收入分配政策、產(chǎn)業(yè)政策等，以“提低，擴(kuò)中，調(diào)高”的思路作相應(yīng)調(diào)節(jié)。（黃淑慧 ）
