宿遷產業發展集團有限公司2019年面向社會公開招聘工作人員
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宿遷產業發展集團有限公司是宿遷市人民政府直屬的國有企業，總資產700億元，凈資產400億元，信用等級AAA，主要從事產業投資、資本運作、金融和信息服務、資產管理、產業服務體系建設等。根據發展需要，現面向社會公開招聘集團及下屬公司工作人員。
一、招聘職位及人數
具體崗位、任職條件見附件一。
二、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法、法律，品行端正，無違法違紀記錄；
3.具備正常履行職責的身體條件；
4.具備招聘職位所要求的其他資格條件。年齡35周歲以下（即1984年4月24日及以后出生）；報考專業認定，以《江蘇省公務員招錄考試專業參考目錄》（2019版）為準。
5．有下列情形之一的，不得報考：
（1）現役軍人；
（2）正在接受紀律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養的；
（3）曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學籍的；
（4）被機關事業單位辭退不滿5年的；
（5）受到記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作按照報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示和錄用等步驟實施。
（一）報名與資格初審
1.報名方式
現場報名：請應聘人員攜帶個人報名簡歷（報名表見附件二）至江蘇省宿遷市青海湖路17號江蘇銀行辦公樓12樓綜合管理部報名。
網上報名：請應聘人員將個人報名簡歷以“姓名+應聘崗位編號”命名，發送至郵箱sqcyfzjt_hr@163.com。
2.報名時間：2019年4月24日起至5月20日截止，現場報名者請于工作日時間（上午9:00-11:30，下午2:00-5:30）到指定地點報名。
3.資格初審時間：2019年4月25日起至5月21日截止，凡是通過初審的報名人員名單將會在宿遷產業發展集團有限公司官方網站（http://www.sqcy.com.cn/）進行發布。
4.開考比例為1:3，報名結束后達不到開考比例的職位，取消或減少該職位招聘計劃。
5.報名注意事項：應聘人員應按照職位要求，如實、準確、完整地填寫個人信息，并為自己所填內容負責。對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經查實，即取消應聘資格。應聘人員填報的專業名稱必須與畢業證書上的字樣完全一致，應屆畢業生需按照所學專業全稱填報，否則按虛假填報處理。
（二）筆試
筆試時間、地點及成績將在集團官網上進行公布。筆試內容分為綜合知識和專業知識，各占50%（總分100分）。按照筆試成績從高到低的順序和各招聘崗位擬聘用人數，按照1:3比例確定面試人選，筆試成績相同的取專業考試得分高者進入面試。
（三）資格復審
對進入面試的人選進行資格復審。資格復審時，應提供符合報考崗位條件和報考要求的相關證明材料（出示原件并提供復印件）：
1.普通高校2019年應屆畢業生須持本人身份證、學生證、所在院校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》、報考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料。
2.非應屆畢業生須提供本人身份證、畢業證（學位證）、報考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料。
3.境外學歷人員還應出具教育部門的學歷認證材料。
經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其面試資格。因放棄或復審不合格造成缺額時，在報考同一崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補面試人選。通過資格復審的，發放《面試通知書》。進入面試人員名單將在集團官方網站進行公布。
（四）面試及總成績計算
面試分為初試和復試。
1.初試：時間、地點以通知為準，不計成績。
2.復試：結構化面試。時間、地點以《面試通知書》為準，
復試成績經考場監督員審核后由現場工作人員通知考生。考生復試成績達到60分為合格。
3.總成績計算：按照筆試成績占50%，面試成績占50%的比例采用百分制計算考生總成績。以上成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
（五）體檢和考察
1. 根據考試總成績，按照崗位招聘計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員（總成績相同的，取面試總成績高者），體檢人選名單在集團官網上進行公布。
2.體檢工作由宿遷產業發展集團有限公司組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由考生自理。
3.對體檢合格人員按有關規定進行考察。個人信用情況、違
法犯罪記錄情況納入考察范圍。考察結束前，考生為在職人員的，須提供原單位出具的無經濟問題、無勞動糾紛證明，未按時提供的，視為考察不合格。
（六）公示
1.考察工作結束后，根據筆試、面試、體檢、考察結果確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在集團官網上進行公示，接受社會監督，公示期限為5個工作日。如有舉報，要求舉報者署名，實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索及有效聯系方式。
2.公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，辦理錄用手續；對反映有影響錄用的問題并查實的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。
（七）錄用
1.擬錄用人員需服從集團崗位安排，根據崗位安排與集團或下屬子公司簽訂勞動合同。試用期為6個月，試用期滿后，經考核合格，予以定崗定級；考核不合格的，經批準取消其錄用資格。
2.與有關單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定負責處理。報考者一旦被錄用，須按《錄用通知書》規定的時間及時報到。
（八）待遇
招聘人員享受宿遷產業發展集團有限公司及下屬子公司同崗人員待遇，按規定繳納社會保險及住房公積金。
（九）其他要求和說明
1.本次公開招聘中各環節的考試（含筆試、面試等所有考試），考生成績不低于該項考試卷面總分60%的為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。各環節的考試成績均以百分制的形式計算、合成、公布。
2.在體檢、考察、公示等環節因報考人員不符合要求、主動放棄等原因而出現計劃缺額時，應按該職位報考人員考試總成績從高分到低分進行遞補，每個職位只能遞補一次。辦理錄用審批手續后，不再遞補。
3.在招聘各環節中，請考生注意瀏覽集團官網（http://www.sqcy.com.cn/）的信息并保持通訊暢通，因考生個人原因造成延誤的，視為自動放棄。
四、紀律和監督
本次公開招聘貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘工作紀律，整個招聘工作接受紀檢監察部門和社會監督，監督舉報電話：0527-81688002。
本簡章由宿遷產業發展集團有限公司綜合管理部負責解釋。聯系人：劉女士，聯系電話：0527-81686002。
