宿遷最低工資標準昨起調(diào)為950元
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市區(qū)最低工資標準不包括加班加點的工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。在剔除不包括個人按下限繳存住房公積金后,用人單位支付勞動者的月工資不得低于最低工資標準。
市人力資源和社會保障局有關(guān)負責人表示,這次調(diào)整市區(qū)最低工資標準,將有力地提高我市低收入勞動者的收入水平。同時,對于緩解部分企業(yè)招工難,拉動全市職工平均工資合理增長,推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級都具有重要意義。
按照《最低工資規(guī)定》的要求,用人單位應(yīng)在我市發(fā)布最低工資標準后的10日內(nèi),向全體職工公示。